Сеть ресторанов быстрого питания McDonald’s, ведет регулярный наборе сотрудников в свою команду по всему миру. Компания гарантирует своим будущим работникам официальное трудоустройство, своевременную выплату заработной платы, ежегодный оплачиваемый отпуск, больничный лист. Сотрудники могут совмещать работу с учебой, а при желании продвигаться по карьерной лестнице, развивая лидерские способности.

Поиск сотрудников для работы ведется с разного возраста, ранее в России на работу брали сотрудников от 16 лет и до 60 лет.

Зарплата сотрудников Макдональдс

Доход сотрудников в Mcdonald’s в России превышал 50 000 рублей (в Москве), кроме этого компания выплачивала регулярные премиальные лучшим точкам и сотрудникам.

На сегодняшний день на смену Макдональдс в России пришла сеть Вкусно — и точка, которая также ведет поиск работников в команду. Набор проводится на следующие вакансии:

 

Работник предприятия (аналог вакансии в McDonald’s)

Обязанности:

  • Обслуживание посетителей на прилавке;
  • Приготовление продукции на кухне;
  • Контроль и поддержание чистоты в зале, а также на прилегающих к ресторану территориях.

Требования:

  • Документы для официального трудоустройства;
  • Возраст — не младше 16 лет.

Работник бригады подготовки и открытия (аналог вакансии в McDonald’s)

Обязанности:

  • Работа в ночное время суток;
  • Выполнение всех процедур по подготовке оборудования и помещений сети ресторанов к открытию.

Требования:

  • Документы для официального трудоустройства;
  • Пол — мужской;
  • Возможность и желание работать в ночное время;
  • Возраст — не младше 18 лет.

Специалист отдела кадров (аналог вакансии в McDonald’s)

Обязанности:

  • Оформление приема новых сотрудников;
  • Ведение графика отпусков и медицинских осмотров;
  • Ведение и учет трудовых книжек;
  • Ведение воинского учета;
  • Работа с пенсионным фондом РФ;
  • Работа с ОМС;
  • Оформление унифицированных форм приказов и приказов по личному составу;
  • Работа в HR Oracle;
  • Внесение информации к зарплате;
  • Ведение базы сотрудников компании;
  • Формирование различных отчетов;
  • Разъяснения работникам видов выплат и так далее.

Требования:

  • Документы для официального трудоустройства;
  • Уверенный пользователь ПК;
  • Возможность работать по гибкому графику (утренние/дневные/вечерние смены) + скользящие выходные;
  • Хорошие коммуникативные навыки и умение работать в сжатые сроки;
  • Хорошее знание русского языка.

Сменный техник (аналог вакансии в McDonald’s)

Обязанности:

  • Контроль корректности работы всех инженерных систем предприятия;
  • Своевременный и правильный ремонт систем (при необходимости);
  • Осуществление планового ремонта и обслуживания внутренних и внешних инженерных сетей и коммуникаций (согласно утвержденным графикам);
  • Осуществление мелкого ремонта оборудования, а также зданий и помещений компании;
  • Ответственность за электро- и теплохозяйство предприятия;
  • Выполнение договоров с энерго-, водо- и теплоснабжающими организациями.

Требования:

  • Документы для официального трудоустройства;
  • Образование — среднетехническое и выше;
  • Наличие 3 или 4 группы допуска при работе на электроустановках будет вашим преимуществом;
  • Наличие допуска по работе с теплоустановками — желательно;
  • Пользователь ПК;
  • Возможность работать по гибкому графику (утренние/дневные/вечерние смены) + скользящие выходные;
  • Хорошие коммуникативные навыки и умение работать в сжатые сроки.

Менеджер-стажер (аналог вакансии в McDonald’s)

Данная вакансия предполагает обучение на должность Менеджера руководящего уровня с возможностью дальнейшего трудоустройства в компании.

У участников данной программы есть возможность начать свою карьеру в крупной компании, получить необходимые руководителю знания, а также за полгода пройти интенсивный курс обучения и в дальнейшем занять одну из руководящих позиций на предприятии.

На курсе вы приобретете следующие знания:

  • Узнаете о рабочих стандартах и политике компании;
  • Познакомитесь с технологическим оборудованием;
  • Изучите основы менеджмента и процедуры управления участком или сменой;
  • Узнаете, как удовлетворять запросы гостей и посетителей;
  • Научитесь управлять людьми и осуществлять командную работу;
  • Изучите трудовое законодательство;
  • Узнаете, как правильно планировать время, как мотивировать и обучать сотрудников;
  • Изучите программы льгот.

Требования:

  • Наличие высшего или неполного высшего образования (4/5 курс);
  • Желание работать с людьми;
  • Готовность обучаться и развиваться;
  • Прекрасные коммуникативные навыки;
  • Желание работать в команде.

[block]Обратите внимание, обучение проходит на предприятиях, расположенных в вашем городе. Прием на работу кандидатов осуществляется на должность «менеджер-стажер» с пятидневным графиком работы (по 8 часов в день).[/block]

[block]Подробнее о зарплате сотрудников Вкусно — и точка можете прочитать здесь.[/block]

Контакты для работы

Более подробно ознакомиться с вакансиями, а также заполнить анкету на интересующую вас должность, вы можете на официальном сайте https://rabotaitochka.ru/.

  • Москва: +7 495 755-66-33
  • Санкт-Петербург: +7 812 325-66-00
  • Нижний Новгород: +7 831 246-08-80
  • Казань: 8 800 600-48-04
  • Екатеринбург: 8 800 600-76-36